Podden Ärligt talat – om organisationer, ledarskap och arbetsliv

Ärligt talat är HITO:s och KAI:s podd om ledarskap, organisationsutveckling och arbetslivet, utan filter.
Vi pratar om det som faktiskt händer i organisationer och på arbetsplatser. Frågorna många tänker på, men som inte alltid sägs högt.
Om ledarskap som fungerar, och ledarskap som inte gör det. Om kulturer som får människor att växa och strukturer som bromsar organisationer. Om förändring, kommunikation, makt, kompetens och mening i arbetslivet.

Ärliga samtal om människor och organisationer
I podden Ärligt talat möts forskning, erfarenhet och verklighet. Vi samtalar med ledare, medarbetare, forskare och experter som delar med sig av erfarenheter och perspektiv på hur människor, ledarskap och organisationer fungerar i praktiken. Vi är nyfikna på vad som händer bakom strategierna, organisationsschemana och de välformulerade värdeorden: Vad får människor och organisationer att fungera tillsammans? Vad händer när de inte gör det? Och vad behöver vi våga prata mer om? Det är ofta i de ärliga samtalen som de viktigaste insikterna uppstår.

Vem är Ärligt talat för?
Podden Ärligt talat är för dig som vill förstå organisationer, ledarskap och arbetsliv på djupet. Du kanske är chef, företagsledare, HR-specialist, People & Culture-ansvarig, konsult, eller helt enkelt nyfiken på varför vi människor beter oss som vi gör på jobbet. Gemensamt är viljan att förstå mer och bidra till organisationer där både människor och verksamheter kan utvecklas. För det finns alltid mer att säga. Ärligt talat.

Vilka står bakom Ärligt talat?
Podden leds av Johan Frisch samt Heidi Öller och produceras av HITO och KAI.
HITO arbetar med människor och affärskritisk kompetens genom Executive Search och Interim. KAI arbetar med organisationsarkitektur och hjälper växande företag att utveckla organisationen för nästa fas. Tillsammans delar vi ett perspektiv: Starka organisationer kräver både rätt människor och rätt förutsättningar för dem att lyckas.

Vill du lyssna på tidigare avsnitt av HITO-podden? Klicka här »
Ärligt talat bygger vidare på de samtal och perspektiv som tidigare samlades i HITO-podden.

Vem vill du höra i Ärligt talat?
Finns det en person du tycker att vi borde bjuda in? En ledare, forskare, entreprenör eller annan röst som har något viktigt, eller kanske obekvämt, att säga om ledarskap, organisationer och arbetslivet?
Tipsa oss om en gäst eller ett ämne du tycker att vi borde prata om i Ärligt talat. Vi är alltid nyfikna på nya perspektiv och samtal som förtjänar mer utrymme.
Tipsa Ärligt talat